《南开管理评论》

南开管理评论社简介

《南开管理评论》期刊简介：

　　《南开管理评论》是国家教育部主管、南开大学商学院主办的大型管理类学术理论刊物。南开管理评论积极吸纳国内外优秀管理理论与实践研究成果，以促进中国企业管理现代化为宗旨，刊发关注中国管理实践热点与难点的研究成果，追踪国际管理理论前沿，服务中国管理与实践的创新。

《南开管理评论》办刊宗旨：

　　办刊宗旨：坚持四项基本原则，在邓小平理论和中国特色社会主义理论指导下，坚持理论联系实际的方针，以促进中国企业管理现代化为目标，刊发关注中中国管理实践热点和难点问题的研究成果，追踪国际管理理论前沿，服务中国管理理论与实践的创新，为国家的经济建设服务，履行高等院校的教育职能和社会职能。

《南开管理评论》收录情况：

　　中国科学引文数据库(CSCD—2008)、中国人文社会科学引文数据库(CHSSCD—2004)、中文核心期刊(2008)、第三届(2005)国家期刊提名奖期刊、第三届国家期刊奖提名奖、第一届北方十佳期刊、中国北方优秀期刊奖。

《南开管理评论》栏目设置：

　　主要版块栏目：主题文章、学者与企业家、国际企业管理、战略管理、营销研究、新探索、金融与财务、市场营销、会计研究、企业论坛、知识管理、人力资源管理、旅游管理等。

《南开管理评论》2013年第01期论文发表目录：

　　监督模式改革与治理的有效性............................李维安;

　　高管集权、内部控制与会计信息质量...刘启亮;罗乐;张雅曼;陈汉文;

　　激励水平、约束机制与上市公司股权激励计划...........肖星;陈婵;

　　政治联系与会计稳健性......................陈艳艳;谭燕;谭劲松;

　　公允价值计量、系统流动性与市场危机的传染效应..........徐浩峰;

　　学者向创业者转型过程释意的多案例研究....................姚飞;

　　从文化视角观察高管团队行为整合...................成瑾;白海青;